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四种文(wen)化:责任文(wen)化、精细文(wen)化、执行文(wen)化、反馈(kui)文(wen)化

四种文化:责任文化、精细文化、执行文化、反馈文化

作(zuo)者(zhe):
来源:
2018/01/30 18:22
【摘(zhai)要】:
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  四种文化: 

 责任文(wen)化(hua)(hua)、精细(xi)文(wen)化(hua)(hua)、执行文(wen)化(hua)(hua)、反馈文(wen)化(hua)(hua)

  为(wei)了(le)进一(yi)步推进公司芭(ba)乐官网(wang)app下载建设,公司以落实“责任(ren)文(wen)化(hua)(hua)、精细文(wen)化(hua)(hua)、执行文(wen)化(hua)(hua)和(he)(he)反(fan)馈文(wen)化(hua)(hua)”为(wei)切入点,强化(hua)(hua)员(yuan)工践行公司芭(ba)乐官网(wang)app下载理念(nian),增(zeng)强全体(ti)员(yuan)工和(he)(he)干部队伍的凝聚力和(he)(he)向心力,提升企业的核心竞争(zheng)力。

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